“Tìm
điều mình thích và cố gắng kiếm sống từ nó.” Tôi hoàn toàn tâm đắc với những gì mà
Fergus O’Connell – tác giả quyển sách Những điều giá như tôi biết khi bắt
đầu đi làm chia sẻ.
Cuộc sống mỗi lúc mỗi trở nên
khó khăn hơn khi công việc ngày càng khó tìm kiếm cũng như mức độ và yêu cầu
của công việc ngày càng đòi hỏi cao hơn, khắt khe hơn. Hơn thế, khi bạn có thể
tìm được công việc như ý với mức lương cao chót vót nhưng kèm theo đó là cả một
trọng trách nặng nề, các trách nhiệm về tài chính cũng theo đó lớn hơn. Và,
trước khi nhận ra mình đã đi quá xa, có khi ta sẽ không bao giờ còn ý định trải
nghiệm nữa.
Những điều đạt được và mất đi
có lẽ luôn song hành cùng nhau. Là người sở hữu trên ba mươi năm kinh nghiệm
làm việc, tác giả Fergus O’Connell đã giúp chúng ta rút ngắn thời gian cần có
để tích lũy kinh nghiệm cho riêng mình.
Bạn có thể tốn khoảng thời gian
ngắn hơn nhiều so với ba mươi năm mà tác giả trải nghiệm để bạn rút tỉa cho
mình những kinh nghiệm cần thiết, chuẩn bị tốt nhất cho công việc sắp tới,
nhưng sẽ tốt hơn rất nhiều khi bạn có thể dành thời gian đó cho sự thăng tiến
trong công việc nhờ vào việc tận dụng kinh nghiệm từ người đi trước.
Tôi biết rất nhiều người trong
số các bạn không tin ai khác ngoài bản thân mình. Bạn chỉ muốn tự mình trải
nghiệm. Đồng ý. Nếu được trực tiếp trải nghiệm thì thật tốt. Chỉ tiếc là sự
trải nghiệm đó ngốn không ít thời gian của các bạn. Khi mọi thứ đều có giới
hạn, đặc biệt là thời gian, vậy tại sao chúng ta không cố tìm cho mình con
đường ngắn nhất để đi đến đích?
Tác giả đã từng đặt chiếc thang
thành công cho mình như sau:
_ Tốt nghiệp hạng ưu vật lí
toán học;
_ Kỹ sư phần mềm;
_ Giám đốc dự án;
_ Điều hành một hãng phần mềm;
_ Điều hành hãng phần mềm lớn
hơn;
_ Thành lập chi nhánh cho công
ty phần mềm.
Tác giả đã theo một tuần tự gần
như là phải thế. Điều đó không có gì đáng phê phán. Tuy vậy, có bao giờ bạn
nghĩ đến việc bỏ qua các bước của bậc thang để đến nhanh hơn?
Larry Page, người đồng sáng lập
Google đã xây dựng chiếc thang của mình theo một cách khác:
_ Cử nhân khoa học;
_ Thạc sĩ khoa học;
_ Học tiến sĩ;
_ Đồng chủ tịch Google.
Có điều gì sai trong chiếc
thang thành công trên?
Chắc chắn là không.
Điều này cho thấy, nếu được
thừa hưởng kinh nghiệm từ những bậc tiền bối hẳn không phải là điều gì quá tồi
tệ như bạn nghĩ.
Vậy, bậc tiền bối Fergus
O’Connell đã đúc kết được những gì có ích cho bạn?
Trước hết, tác giả nhấn mạnh đến mục tiêu của bạn với yêu cầu bạn hãy đặt mục tiêu cao.
Người đời thường nói vui, chẳng
ai đánh thuế những ước mơ của bạn cả. Vì vậy, hãy cứ mơ sao cho thỏa đáng.
Thực tế không có rào cản và
giới hạn nào cả. Nếu có thì chắc là bạn đã tự tạo ra giới hạn và rào cản cho
chính mình.
Nghe đến đây bạn sẽ phản đối,
tôi làm sao có thể tự tạo ra được cơ chứ? Có. Bạn đang đổ lỗi cho cha mẹ, cho
hoàn cảnh, cho quá khứ… Có lẽ đã đến lúc bạn nên quên những suy nghĩ đó đi.
Chẳng có lí do gì để bạn không
dám cho mình là thông minh, tài giỏi, đẹp đẽ, kiệt xuất. Nói như thế không phải
để bạn tự phụ, mà là bạn hoàn toàn có thể làm cho mình trở thành người như mình
muốn.
Muốn như thế, bạn hãy lên kế
hoạch cho mình để làm việc trở nên
hiệu quả hơn.
Nhà lí luận, tác giả viết về
quản trị, Peter Drucker từng nói:
“Chẳng có gì vô ích hơn là cần mẫn làm những việc
không cần làm chút nào.”
Có khi nào bạn chợt đặt ra câu hỏi, tại sao mỗi ngày
phải làm việc từ 8 tiếng đồng hồ trở lên mà không phải là ít hơn?
Tại sao chúng ta không thử tập trung làm tất cả công
việc trong vòng 5 tiếng hoặc 4 tiếng thay vì 8 tiếng? Bạn sẽ bác bỏ: Cơ quan
quy định làm 8 tiếng thì 8 tiếng, nhiều khi bằng đó thời gian còn không đủ,
phải làm thêm giờ hoặc mang nó về nhà.
Vâng, không đủ vì đó là thời
gian làm việc theo kiểu kéo dài vô tận, nghĩa là bạn sẽ làm cả đời cũng không
hết. Do đó, bạn dễ nảy sinh tâm lí trì hoãn: “Nếu không hoàn thành trong hôm
nay, luôn có ngày mai để làm” và “việc nào cũng như nhau, phải từ từ để làm cho
hết”.
Bạn đã tư duy giống như bao
người, bỗng một ngày bạn bắt gặp một tư duy khác hẳn: “Tôi phân chia công việc
làm hai phần, quan trọng và không quan trọng. Nhất thiết tôi phải hoàn thành
nhóm quan trọng trong ngày. Tôi sẽ không phí thời gian cho bất kì điều gì
khác”.
Với kiểu tư duy này, ngoài hoàn
thành công việc một cách xuất sắc với thời gian ngắn nhất, ta còn có một đời
sống ngoài công việc như thư giãn, tìm hiểu và khám phá những lĩnh vực mình yêu
thích hay bổ sung kiến thức cho công việc hiện tại. Đến đây chúng ta hoàn toàn
có thể nhận ra sự khác biệt giữa hai lối tư duy cũng như hệ quả mà nó mang lại.
Quyết
tâm và kiên trì. Cái trước giúp bạn khởi đầu,
cái sau đưa bạn tiếp tục tiến lên.
Công việc mình yêu thích là ước mơ của biết bao người. Khối người tìm được nó nhưng rồi lại không giữ được nó. Hay nói cách khác, họ không giữ được lửa để duy trì mơ ước đã biến thành đam mê đó. Bí quyết giữ lửa đam mê chỉ gói gọn trong một từ duy nhất – KIÊN TRÌ.
Chúng ta không thể nay mơ ước
này, cố gắng đạt được nó và sau đó thì chán nản và lại đi tìm mơ ước
khác. “Hành
trình vạn dặm bắt đầu từ một bước chân” (Lão Tử). Những người thành công
không khác bạn. Họ có năng lực! Bạn cũng thế. Chỉ khác nhau ở sự kiên trì, bền
bỉ. Bạn đi bao lâu không quan trọng miễn là đừng dừng bước.
Dĩ nhiên, sự quyết tâm hay kiên
trì theo đuổi đến cùng mục đích không chỉ là lời nói suông, lí thuyết. Tác giả
còn chỉ ra cho bạn rất nhiều yếu tố đi kèm để giúp bạn có cái nhìn toàn vẹn về
công cuộc chinh phục đỉnh cao của thành công.
Trong đó, không thể bỏ qua những
thành tố quan trọng như hiểu biết lí lẽ để có thể nhập vai vào các nhân vật
khác, thấu hiểu họ, đưa ra những giải pháp tốt nhất và không ảnh hưởng đến sự
thành công của cá nhân mình.
Kĩ năng truyền đạt cộng hưởng
với sự sáng tạo mà bấy lâu bạn ngỡ mình không có và không cần thiết phải có
cũng vậy. Qua bao năm đúc kết, tác giả cho chúng ta thấy được vai trò không thể
thiếu trong những điều tưởng như là nhỏ nhặt. Nhiều hạt cát tạo nên một bãi
biển mênh mông và thành công của bạn cũng góp nhặt từ những điều bình thường
nhất.
Từ bây giờ, hãy tìm thứ mà bạn
thực sự thích, thực sự muốn có nó trong cuộc đời mình. Hãy sống với ước mơ, đam
mê để biến nó thành sự thực. Chắc chắn một điều, khi về già, chúng ta sẽ không
phải hối tiếc vì đã sống hết mình cho một ước mơ chính đáng!
Làm công việc mình yêu thích và
chúng ta sẽ nhận ra mình dường như không phải làm việc quá sức hay áp lực quá
mức… Tôi muốn nói đến niềm vui trong công việc. Đó là một trong những cách giúp
bạn tận hưởng cuộc sống thú vị mà bạn đang tận hưởng.
Nguồn: Sách Đến Rồi!
-----------
Theo dõi fanpage của Bookademy để cập nhật các thông tin thú vị về sách tại link: https://www.facebook.com/bookademy.vn
Đây là một cuốn sách nhỏ hữu ích. Trong mỗi chương ngắn, O'Connell đưa ra lời khuyên và đề xuất của mình, cũng như cung cấp các trích dẫn và ý tưởng từ các bậc thầy thuộc nhiều loại khác nhau. Cuốn sách bao gồm tất cả mọi thứ liên quan đến thành công trong công việc và sự phát triển nghề nghiệp - sếp, cuộc họp, giao tiếp, kết nối, cân bằng công việc/cuộc sống, v.v.
Đôi khi có vẻ hơi quá nhiều về bản thân tác giả, và chắc chắn có những lời khuyên nghe có vẻ tuyệt vời, nhưng sẽ khó làm theo. Ví dụ, bạn có thể sẽ đồng ý với O'Connell rằng bạn cần phải từ bỏ thói quen gửi email hoặc bạn sẽ làm việc hiệu quả hơn khi bỏ qua nhiều cuộc họp mà bạn được yêu cầu tham dự; và bạn có thể thấy lời khuyên của O'Connell về việc giải quyết những vấn đề này nghe có vẻ tuyệt vời trên trang, nhưng tôi nghi ngờ bạn có thể thấy những thách thức như vậy khó vượt qua hơn trong chính trị và quán tính của nhiều tổ chức.
Tuy nhiên, nhìn chung, đây là một bài đọc ngắn gọn, dễ đọc mà tôi chắc chắn sẽ đặc biệt hữu ích cho bất kỳ ai bắt đầu sự nghiệp của họ và cũng sẽ được đánh giá cao bởi bất kỳ ai ở các giai đoạn khác trong sự nghiệp của họ, bất kể thâm niên của họ là gì.